【媒體報道】最高100萬元安家費!石獅出臺12條公立醫(yī)院人才政策
來源 :石獅日報 時間:2025-05-06 11:22 瀏覽量:

  4月17日,《石獅市加強公立醫(yī)院人才隊伍建設(shè)若干措施》發(fā)布,12條涵蓋人才引進(jìn)、培育、保障的政策全面落地,以真金白銀的投入、創(chuàng)新務(wù)實的機制,為深入實施健康石獅戰(zhàn)略注入強勁動力。此次政策適用于石獅市各公立醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)引進(jìn)及培育的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才,不包括離職后重聘人員。

  1.百萬級補助構(gòu)筑人才“強磁場”

  政策一:全職引進(jìn)

  3類衛(wèi)生人才采取“一事一議”原則給予安家補助。其中,博士研究生公開招聘和全職引進(jìn)后,給予一次性50萬元的安家補助;高層次人才按泉州市標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定,第一至第四層次人才分別給予100萬元、50萬元、25萬元、15萬元的安家補助;學(xué)科帶頭人在省級、地市級本專業(yè)學(xué)術(shù)委員會擔(dān)任副主任委員及以上職務(wù),并作為主要成員承擔(dān)過地市級及以上研究課題獲地市級及以上獎勵,簽訂協(xié)議后給予50萬元的安家補助。

  政策二:柔性引進(jìn)

  按泉州市標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定,引進(jìn)來自北京、上海、廣州等地手術(shù)領(lǐng)域的高層次衛(wèi)生人才,給予引進(jìn)單位工作津貼,引進(jìn)泉州市高層次人才第一至第四層次的,分別給予每人每年60萬元、35萬元、20萬元、10萬元的工作津貼。

  政策三:定向培養(yǎng)

  定向鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)學(xué)人才在學(xué)期間學(xué)費、住宿費、生活費由省級財政補助;定向市級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)醫(yī)學(xué)人才在學(xué)期間學(xué)費、住宿費、生活費(按實報銷,每人每年最高不超過1.4萬元)由本級財政補助。

  2.全鏈條培育激活人才“內(nèi)生力”

  政策四:學(xué)歷提升獎勵

  支持在編在崗衛(wèi)生技術(shù)人才參加非高收費教育培訓(xùn)項目,在職教育所學(xué)專業(yè)要求符合目前從事專業(yè)。對報考博士研究生、碩士研究生學(xué)歷提升的人才,在通過全國統(tǒng)考后取得學(xué)歷或?qū)W位證書,分別給予10萬元、5萬元的獎勵。

  政策五:優(yōu)才進(jìn)修培養(yǎng)

  每年從各公立醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)選派一批中青年人才(年齡不超過45周歲,重點專科、領(lǐng)先???、新興??迫藛T或具有副高級以上職稱的人員可放寬至50周歲),到省內(nèi)外知名醫(yī)學(xué)院?;蜥t(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)訪學(xué)研修半年及以上,進(jìn)修期間分別給予每月3000元、4000元的生活補助。

  政策六:技能競賽獎勵

  對參加國家、省衛(wèi)健部門舉辦的技能競賽或科普比賽中獲獎的給予一定獎勵。其中,國家級一、二、三等獎,每人分別獎勵3萬元、2萬元、1萬元;省級一、二、三等獎,每人分別獎勵1萬元、8000元、6000元。

  政策七:重點專科及學(xué)科帶頭人培養(yǎng)

  支持省級、泉州級重點??平ㄔO(shè),對成果通過評審的省級、泉州級臨床重點???,分別給予單位200萬元、50萬元的專項資金補助;對申報成功的省級、泉州級重點專科,分別給予??茙ь^人10萬元、5萬元的一次性獎勵。

  政策八:支持中青年人才科研項目

  鼓勵優(yōu)秀中青年科研人才積極向上級申報科研項目,成功立項為國家級、省級科研項目,分別給予5萬元、3萬元的一次性獎勵;取得國家級、省級科研項目成果,分別給予20萬元、15萬元的一次性獎勵。

  政策九:名醫(yī)帶徒培養(yǎng)補助

  鼓勵名醫(yī)以“名醫(yī)帶徒”的形式培養(yǎng)中青年衛(wèi)生技術(shù)人才,對通過審核、評審的名醫(yī)“師帶徒”工作室,每年給予15萬元的補助經(jīng)費,其中5萬元可用于每對師徒成效考核獎勵。

  政策十:行政管理能力提升補助

  對各公立醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)舉辦醫(yī)療衛(wèi)生行政管理人員培訓(xùn)班、院長論壇、管理者沙龍等相關(guān)培訓(xùn)班,根據(jù)實際情況,每年給予不高于10萬元的補助經(jīng)費。

  3.全方位保障打造人才“安心港”

  政策十一:工作住宿保障

  對公開招聘和全職引進(jìn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷衛(wèi)生類專業(yè)畢業(yè)生,由單位安排住宿;未能提供住宿的,在任職的第一年期間可在市場上自由租房,按每人每月500元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放租房補助,最多發(fā)放十二個月。

  政策十二:子女入學(xué)保障

  按泉州市標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定,第一至第四層次人才子女,可按照泉州市高層次人才子女入學(xué)保障政策申請享受義務(wù)教育階段的入學(xué)優(yōu)待。

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